Rekrutacja

W pracy agenta nie ważny jest wiek ani doświadczenie. A jednak nie każdy może wykonywać ten zawód. Trzeba lubić pracę z ludźmi, być otwartym i skłonnym do uczenia się oraz chcieć coś zmienić w swoim życiu. Jeżeli to twoje cechy, zapraszamy Cię do współpracy z Allianz w Polsce.

Niezbędne cechy

• umiejętności samodzielnego organizowania swojej pracy, planowania i stawiania celów,
• systematyczność,
• rzetelność i uczciwość, 
• duża motywacja i konsekwencja w dążeniu do celu,
• przedsiębiorczość, 
• łatwość nawiązywania kontaktu z ludźmi, komunikatywność, 
• chęć rozwoju i łatwość uczenia się, 
• zainteresowanie rynkiem finansowym.

Specyfika pracy

Praca agenta ubezpieczeniowego polega na pośredniczeniu w zawieraniu umów ubezpieczeniowych na rzecz i w imieniu towarzystwa, z którym agent podpisał umowę.

W praktyce polega na:

• nawiązywaniu i utrzymywaniu relacji z klientami
• poznawaniu ich potrzeb finansowo-ubezpieczeniowych
• ciągłym pogłębianiu wiedzy o ofercie, po to, by móc zaoferować klientom najlepsze rozwiązania
• zapewnianiu klientom obsługi na najwyższym poziomie
• wypełnianiu misji towarzystwa oraz planów sprzedażowych.

Zarobki

W tym zawodzie wynagrodzenie jest prowizyjne i zależy od własnej aktywności oraz skuteczności. Mając odpowiednio zbudowany portfel klientów, można uzyskiwać bardzo stabilne i wysokie dochody porównywalne nierzadko z pensjami menedżerów średniego i wyższego szczebla.

Atuty Allianz, jako partnera

• doświadczenie, wiarygodność i silna pozycja Grupy Allianz w Polsce
• system wsparcia finansowego dla agentów rozpoczynających pracę
• opieka i coaching ze strony kierownika i innych agentów z zespołu
• czytelny system prowizyjny
• możliwość kompleksowej obsługi klientów dzięki możliwości podpisania umów ze wszystkimi spółkami Grupy, co daje uprawnienia do sprzedaży wszystkich produktów oferowanych na polskim rynku
• wypracowane sprawdzone standardy obsługi klienta
• program ustawicznego podnoszenia kompetencji i umiejętności w postaci szkoleń zarówno z zakresu wiedzy o produktach, jak i umiejętności sprzedażowych, zarządzania czasem, planowania, itp.
• możliwość rozwoju w drodze specjalizacji, awansu na kierownika zespołu lub założenia własnej agencji
• dostępność systemów informatycznych usprawniających sprzedaż, obsługę klientów i planowanie oraz dostęp do informacji poprzez infolinię dla agentów.

Wszystkie osoby zainteresowane współpracą zachęcamy do
przesłania CV i listu motywacyjnego na adres: